Uitzoeken wie je precies nodig hebt voor het vervullen van een rol is al moeilijk genoeg. Om dit vervolgens om te zetten in een helder en leesbaar functieprofiel is de volgende uitdaging. Dit is niet alleen belangrijk voor het aantrekken van nieuwe kandidaten, maar ook voor gebruik binnen de organisatie zelf. Een goed functieprofiel helpt […]

Het opstellen van een functieprofiel is een belangrijke stap in het wervingsproces. Het helpt niet alleen om de juiste kandidaten aan te trekken, maar zorgt er ook voor dat iedereen binnen het bedrijf duidelijk weet wat er van een nieuwe medewerker wordt verwacht. Maar wat kost het eigenlijk om een functieprofiel op te stellen? Laten […]

Het vinden van de juiste werknemer voor een functie kan soms voelen als het zoeken naar een speld in een hooiberg. Maar hoe weet je nu echt of een werknemer aansluit op het functieprofiel? Dit is een vraag die veel HR-professionals en werkgevers bezighoudt. In deze blogpost duiken we dieper in op dit onderwerp en […]

Heb je ooit het gevoel gehad dat functieprofielen niet helemaal de lading dekken? Je bent niet de enige. Steeds meer bedrijven stappen over op job scorecards om prestaties beter te meten en te sturen. Maar wat maakt een job scorecard nu precies beter dan een traditioneel functieprofiel? Laten we dat eens verder bekijken. Belangrijke verschillen […]

In de wereld van IT en engineering is het essentieel om duidelijkheid te hebben over de rollen en verantwoordelijkheden binnen een organisatie. Een functieprofiel helpt hierbij door een gedetailleerde beschrijving te geven van wat er van een professional verwacht wordt. Dit is niet alleen handig voor de werknemer, maar ook voor de werkgever die op […]

Met z’n allen zijn we dagelijks hard aan het werk. We moeten immers onze huur betalen, boodschappen doen en niet te vergeten, de maandelijkse Netflix-incasso coveren. Over het algemeen doen we op werk wat er van ons gevraagd en verwacht wordt. Onze werkzaamheden en prestaties worden voortdurend gemeten en beoordeeld. Een handige tool die wordt […]

Een juist samengesteld functieprofiel zorgt ervoor dat kandidaat en bedrijf beter op elkaar aansluiten in het wervingsproces. Maar waarom is dit zo belangrijk? Laten we beginnen bij het begin. Een functieprofiel is een gedetailleerde beschrijving van een bepaalde rol binnen een organisatie. Het bevat informatie over de taken, verantwoordelijkheden, vereiste vaardigheden, ervaring, de cultuur en […]

Momenteel zijn er meer banen dan werkzoekenden en dit aantal blijft toenemen. Juist in de huidige arbeidsmarkt is het belangrijk om op te vallen met de openstaande vacatures binnen jouw organisatie. Eén van de meest effectieve manieren om dit te doen is door functieprofielen te personaliseren. Het personaliseren van functieprofielen trekt de juiste kandidaten aan, […]

Of je nu op zoek bent naar een nieuwe marketingmanager, een financieel analist of een administratief medewerker, een goed doordacht functieprofiel legt de basis voor een succesvolle werving. We delen essentiële tips en strategieën om jou te helpen bij het opstellen van een goed en effectief functieprofiel, zodat jij de beste kandidaten aantrekt. Een gerichte […]

Je bent op een feestje en iemand vraagt: “Wat doe je eigenlijk voor werk?” Zou het niet geweldig zijn om met zelfvertrouwen te kunnen antwoorden en precies te weten hoe je je rol definieert? Het begint allemaal met een duidelijk functieprofiel. Maar wat is een functieprofiel nu precies? Open een willekeurige vacature en lees voorbij […]