Skip to Main Content

Zoekresultaten voor:

Hoe zorg je dat medewerkers en teams continu groeien, hun talenten optimaal benutten en zich ontwikkelen binnen een wendbare organisatie? Hoe creëer je een cultuur waarin medewerkers zich veilig en gehoord voelen en effectief samenwerken over afdelingen heen? Hoe begeleid je verandering, stimuleer je eigenaarschap en zorg je dat kernwaarden zoals vertrouwen, verantwoordelijkheid en ondernemerschap echt leven in de organisatie? Natuurlijk: met de People Lead als verbindende en inspirerende kracht! Jij dus.

Inderdaad! Vertel verder…

De zorg draait allang niet meer alleen om stethoscopen en witte jassen. Elke dag draait het om mensen die samenwerken, elkaar uitdagen en het beste uit zichzelf en hun teams halen. Het is belangrijk dat iemand het overzicht houdt, structuur biedt en een cultuur creëert waarin medewerkers zich veilig en gehoord voelen. Want juist dát maakt teams effectiever, werkplezier groter en de zorg beter.

In deze rol sta jij centraal: je hebt direct impact op hoe teams functioneren, talenten zich ontwikkelen en medewerkers hun werk met plezier doen. Je combineert jouw skills in coaching, teamontwikkeling, leiderschap en cultuurverandering met een omgeving waar het er écht toe doet. Nieuwsgierig hoe jij dat verschil kunt maken? Lees snel verder.

En hoe draag ik mijn steentje bij?

In jouw rol zorg jij dat medewerkers en teams maximaal tot hun recht komen. Binnen de directie Informatie & Technologie (I&T) begeleid je dagelijks een groep professionals binnen Data + Analytics en ondersteun je hun persoonlijke groei, ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. Alleen: een team of individu bloeit pas echt als iemand (jij dus) structuur biedt, kaders schept en cultuurontwikkeling actief stimuleert, zodat medewerkers zich veilig, gehoord en gemotiveerd voelen.

Jij organiseert en faciliteert ontwikkeltrajecten, begeleidt gesprekscycli en zorgt dat persoonlijke groeipaden duidelijk zijn. Natuurlijk adviseer je ook het management over strategische personeelsplanning, teaminrichting en cultuurverandering. Je ondersteunt bij verzuimbegeleiding, re-integratie en beloningsstructuren, en helpt bij het opstellen van taakomschrijvingen en vacatureteksten. Door aandacht te hebben voor persoonlijke ontwikkeling en kernwaarden zoals vertrouwen, verantwoordelijkheid en ondernemerschap, zorg je dat medewerkers gemotiveerd blijven en teams effectief samenwerken.People Leads zijn de cultuurdragers van I&T. Jij helpt de Agile manier van werken verder te laten groeien, stimuleert eigenaarschap en begeleidt teams én individuen tijdens verandertrajecten. Met jouw inzet blijft de organisatie toekomstgericht, wendbaar en een plek waar medewerkers zich echt kunnen ontwikkelen.

Wat wil je dat ik kan?

Met jouw kennis van coaching, teamontwikkeling en leiderschap help jij medewerkers en teams te groeien en werkplezier te vergroten. Natuurlijk is een diploma mooi meegenomen, maar ervaring, inzicht en mensenkennis wegen minstens zo zwaar. Je hoeft geen alleskunner te zijn, maar je hebt wel de vaardigheden om medewerkers en MT te adviseren over ontwikkeling, cultuur en teaminrichting. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving, hebt oog voor processen én hart voor mensen en kunt goed luisteren, doorvragen en begeleiden.

Ondertussen ben je georganiseerd en nauwkeurig, wat van pas komt bij strategische personeelsplanning en het bewaken van kaders. Je werkt graag in een omgeving die continu in beweging is en bent in staat veranderingen effectief te begeleiden. Je stimuleert eigenaarschap, bevordert een inclusieve werkplek en draagt bij aan een toekomstbestendige organisatie. En minstens zo belangrijk: je spreekt vloeiend Nederlands en kunt goed schakelen tussen strategie en uitvoering.

Wat betalen ze hier?

Voor 36 uur per week kun je rekenen op een jaarsalaris tussen de €60.000 en €80.000. Je start met een jaarcontract, maar ze willen natuurlijk dat je blijft. Daarnaast ontvang je een 13e maand, reiskostenvergoeding, een solide pensioenregeling waarbij 70% van de premie wordt betaald, genoeg vakantiedagen en aandacht voor jouw privéleven. Ook krijg je volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met trainingen, coaching en deelname aan interne communities, en er zijn doorgroeimogelijkheden. Waar wacht je op? Solliciteer direct en we spreken je snel.

This job is no longer available...
View all current jobs