Recruitment is een essentieel onderdeel van elk bedrijf, maar het kan soms voelen als het zoeken naar een naald in een hooiberg. Of je nu een HR-professional bent of een ondernemer die zijn team wil uitbreiden, je hebt waarschijnlijk een vrachtlading aan vragen over het wervingsproces. In dit artikel beantwoorden we de meest gestelde vragen […]

Stel je voor: je bent op zoek naar dat ene talent dat perfect past binnen jouw organisatie. Je hebt al talloze cv’s doorgespit en sollicitatiegesprekken gevoerd, maar de juiste kandidaat lijkt onvindbaar. Klinkt dit bekend? Dan is het tijd om recruitmentmarketing in te zetten. In deze blogpost leggen we uit hoe recruitmentmarketing je kan helpen […]

Het belang van personal branding voor werkgevers Hoe zorg je ervoor dat jouw bedrijf opvalt in een zee van concurrenten? Personal branding vanuit een werkgever kan hierbij een essentiële rol spelen. Door je medewerkers te ondersteunen bij het ontwikkelen van hun persoonlijke merk, kun je niet alleen hun individuele prestaties verbeteren, maar ook de algehele […]

Wat is employer branding? Employer branding, oftewel het pimpen van je bedrijfsimago, draait om hoe je als werkgever overkomt. Het gaat erom hoe je jezelf presenteert aan potentiële medewerkers en hoe je huidige team je ziet. Een flitsend employer brand kan je bedrijf onderscheiden van de grijze massa en je aantrekkelijker maken voor sollicitanten. Een […]

Effectief werven met employer branding op TikTok Employer branding is een krachtig hulpmiddel om de juiste kandidaten aan te trekken, vooral in de dynamische sectoren zoals IT, Renewable Energy en Engineering. TikTok biedt een unieke kans om je employer branding naar een hoger niveau te tillen. Met zijn korte, boeiende video’s kun je een authentiek […]

Hoe employer branding Instagram gebruiken Employer branding op Instagram is een strategisch instrument om je bedrijf te positioneren als een aantrekkelijke werkgever. Het gaat om het creëren van een authentiek en boeiend beeld van je bedrijfscultuur, kernwaarden en werkomgeving. Begin met het delen van visuele content zoals foto’s en video’s van dagelijkse activiteiten, teamuitjes en […]

Het uitvragen van feedback is nog niet zo makkelijk als we vaak denken. Het goede moment vinden én de juiste vragen stellen is soms moeilijker dan een werkende printer vinden op kantoor. Zeker als je wil dat je concrete en bruikbare feedback krijgt. Een van de meest effectieve manieren om gestructureerde feedback te verzamelen is […]

Een juist samengesteld functieprofiel zorgt ervoor dat kandidaat en bedrijf beter op elkaar aansluiten in het wervingsproces. Maar waarom is dit zo belangrijk? Laten we beginnen bij het begin. Een functieprofiel is een gedetailleerde beschrijving van een bepaalde rol binnen een organisatie. Het bevat informatie over de taken, verantwoordelijkheden, vereiste vaardigheden, ervaring, de cultuur en […]

Momenteel zijn er meer banen dan werkzoekenden en dit aantal blijft toenemen. Juist in de huidige arbeidsmarkt is het belangrijk om op te vallen met de openstaande vacatures binnen jouw organisatie. Eén van de meest effectieve manieren om dit te doen is door functieprofielen te personaliseren. Het personaliseren van functieprofielen trekt de juiste kandidaten aan, […]

Of je nu op zoek bent naar een nieuwe marketingmanager, een financieel analist of een administratief medewerker, een goed doordacht functieprofiel legt de basis voor een succesvolle werving. We delen essentiële tips en strategieën om jou te helpen bij het opstellen van een goed en effectief functieprofiel, zodat jij de beste kandidaten aantrekt. Een gerichte […]